| 05 novembre 03 | | | Groupe Démocratie locale numérique |
| | D. Pagès, Maitre de Conférences
S. Labelle et S. Ouardi, doctorantes | | 03 décembre 03 | | Groupe lecture : une notion faussement évidente, le dispositif |
| Y. Jeanneret, Professeur
O. Aïm, Ater | | 7 Janvier 04 | | | | V. Richard Professeur | | 21 janvier 04 | | Conférence
Jean-Jacques Boutaud
" La communication du sensoriel et du sensible " |
| | Directeur du LIMSIC (Laboratoire sur l'Image, les Médiations et le Sensible en Information-Communication) et de la Mission Doctorale Université de Bourgogne | | 10 mars 04 | | | Groupe lecture : " l'événement " |
| | Gloria Awad, Maître de Conférences Université d'Arras | | 19 mars 04 | | | Rencontre avec Meg Moritz, professeur à l'Université du Colorado (School of Journalism and Mass Communication), professeur invitée du Celsa. Présentation de ses recherches sur l'image des situations de catastrophes, sa diffusion et sa circulation dans les médias. |
| | Gripic interne | | 19 mars 04 | | Rencontre avec le CEDITEC (Centre d'Etudes des Discours, Images, Textes, Ecrits et Communications), dirigé par Simone Bonnafous (Université Paris XII) |
| Gripic interne | | 24 mars 2004 | Conférence
Professeur Dominique Boullier
" La construction politique de l'usager des TIC " |
| Directeur du COSTECH - (Connaissance, Organisation et Systèmes Techniques) UTC Compiègne | | 5 mai 2004 | | Présentation des premiers résultats du Contrat de recherche " Concertation, décision, environnement " : analyse des sites web |
| Y. Jeanneret, Professeur et 0. Aim, Ater | | 19 mai 2004 | | Programme " Métamorphoses médiatiques, pratiques d'écriture et médiation des connaissances " |
| Y. Jeanneret, C. Tardy, ingénieur de recherche | | 9 Juin 2004 | Conférence
Professeur Marc Lits
" Information, médias et récit médiatique " |
| Département de communication de l'UCL de Louvain et directeur de l'ORM) (Observatoire du récit médiatique) | 16 Juin 2004
14 h - 18 h | | | | N. d'Almeida Professeur | 23 juin 2004
14 h - 18 h | | | " La communication organisationnelle " |
| | V. Richard, Professeur
Emmanuelle Lallement, Maître de Conférences | | 30 juin 2004 | | | | Emmanuelle Lallement, Maitre de Conférences
Anne Jarrigeon, doctorante |
Septième atelier de réflexion du département Ressources Humaines - 7 janvier 2004 Les politiques de gestion des âges : un défi pour les RH
|
Objectif
Evolutions démographiques, risque de pénurie de main-d'oeuvre, allongement de la durée d'activité : la gestion des âgesdevient un nouveau thème de négociation dans l'entreprise et impose une adaptation des politiques de ressources humaines.
Quelles représentations et quelle culture des âges se manifestent selon les pays ou les secteurs ? Comment s'analysent les situations de travail selon la distribution démographique ? Quelles nouvelles relations intergénérationnelles s'établissent ?
Quelle politique envisager pour le remplacement des dirigeants ? Quels sont les leviers mobilisables pour une meilleure gestion des effectifs ?
Les intervenants -de différents horizons- proposeront des réflexions et des illustrations de nature à susciter le débat sur ces thématiques. Programme
| 13 h 45 | Accueil des participants | | 14 h 15 | Introduction
Quelle représentation des âges au travail ? Véronique Richard, professeur des Universités, CELSA | | 14 h 35 | Culture de l'âge et ressources humaines : approches internationales Anne Guillemard, directeur de Recherche, EHESS | | 14 h 55 | Regard sur la pyramide des âges, évolution des niveaux de formation initiale et besoin de qualification de l'industrie Pierre Chartron, directeur du service analyse des emplois et organisation du personnel, UIMM | | 15 h 15 | Démarches de diagnostic et politiques de RH en matière de gestion des âges Henri-Claude Lafitte, directeur des ressources humaines AGF, Groupe ALLIANZ | | 15 h 35 | Gestion des âges et des emplois, compatibilité avec les conditions de travail Henri Coursol, inspection générale, AIR FRANCE | | 16 h | Pause | | 16 h 30 | Gestion des âges et gestion des carrières Jacques Escouflaire, directeur en charge de la gestion des carrières, SUEZ | | 16 h 50 | Favoriser l'intégration des nouvelles générations Eric Pietrac, directeur des ressources humaines, DELOITTE | | 17 h 10 | Conclusion
Gestion des âges ou nouvel âge de la gestion Jean-Marc Le Gall, directeur d'études, ENTREPRISE ET PERSONNEL | | 17 h 30 | Débat |
|
|
Dernière mise à jour : ( 10-09-2007 )
|
Séminaires du Gripic